PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KERJA SAMA TIM TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR UPTD PASAR KOTA PRABUMULIH

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KERJA SAMA TIM TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR UPTD PASAR KOTA PRABUMULIH

Lingkungan Kerja, Kerja Sama Tim, dan Kinerja Pegawai

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja (X1) dan kerja sama tim (X2) secara parsial dan secara simultan terhadap kinerja pegawai (Y) pada Kantor UPTD Pasar Kota Prabumulih pada dengan sampel berjumlah 30 responden yang merupakan pegawai pada Kantor UPTD Pasar Kota Prabumulih. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda yang dibuat dengan SPSS versi 26. Hasil pengujian statistik diperoleh bahwa variabel lingkungan kerja (X1) secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai (Y) dengan nilai thitung > ttabel atau 6,683 > 2,052 dengan nilai signifikan sebesar 0,000 < 0,05. Variabel kerja sama tim (X2) secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai (Y) dengan nilai thitung > ttabel atau 3,37 0 > 2,052 dengan nilai signifikan sebesar 0,002 < 0,05. Serta pengujian secara simultan menunjukkan bahwa Fhitung > Ftabel atau 38,825 > 3,34 dengan nilai signifikan 0,000 < 0,05. Maka dapat disimpulkan bahwa adanya pengaruh positif dan signifikan variabel lingkungan kerja (X1) dan kerja sama tim (X2) secara simultan terhadap kinerja pegawai (Y) pada Kantor UPTD Pasar Kota Prabumulih

Dyah Eka Apriyanti

Universitas Prabumulih

26 Juni 2026

PDF

Bahasa Indonesia

Text