Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kinerja keuangan PT Mayora Indah Tbk periode 2021-2024 menggunakan rasio likuiditas dan solvabilitas. Kinerja keuangan yang baik penting untuk menilai kemampuan perusahaan memenuhi kewajiban jangka pendek…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalis pengaruh disiplin kerja terhadap produktivitas
kerja pegawai pemerintah perjanjian kerja (PPPK) di Dinas Komunikasi dan Informatika
Kota Prabumulih. Latar belakang penelitian ini didasarkan pada pentingnya…
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui bagaimana “Pengaruh Penempatan Kerja dan Lingkungan kerja terhadap Kinerja Pegawai di PDAM Tirta Prabujaya Kota Prabumulih”. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian…
Inti permasalahan dalam penelitian ini adalah masih adanya permasalahan disiplin kerja karyawan di Pertamina Subsurface Development Area 1 Kota Prabumulih, seperti keterlambatan dan meninggalkan pekerjaan tanpa izin, yang berpotensi menurunkan…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh media sosial dan citra merek terhadap keputusan pembelian sepeda motor Honda Beat di Kota Prabumulih. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan sampel sebanyak 44 responden. Pengumpulan…
Penelitian ini dilakukan pada Kantor Dinas Tenaga Kerja Kota Prabumulih yang bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan (X1) dan motivasi kerja (X2) terhadap kinerja pegawai (Y), baik secara parsial maupun simultan, dengan metode kuantitatif…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Camat Prabumulih Barat Kota Prabumulih. Populasi dan sampel dalam penelitian ini sebanyak 43 orang dari seluruh Pegawai Kantor Camat…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan pelatihan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Pertamina Gas Kota Prabumulih. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik sampel jenuh, yaitu seluruh populasi…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan terhadap
kepuasan pelanggan pada Kantor Pos Kota Prabumulih. Jenis penelitian yang
digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Instrumen
penelitian…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan pengembangan
sumber daya manusia (SDM) terhadap produktivitas karyawan pada Kantor Pos
Kota Prabumulih, baik secara parsial maupun simultan. Metode penelitian yang
digunakan…